Projekty

Analýzy a podklady pro realizaci a aktualizaci Národní politiky VaVaI

Realizace projektu: 1.11.2010 – 31.12.2013

NVF – Národní observatoř poskytuje analýzy, informační podporu a expertýzy Radě vlády pro výzkum, vývoj a inovace při sledování implementace a návrhu nových opatření Národní politiky vědy, výzkumu a inovací.   Projekt je realizován ve spolupráci s  Technologickým centrem AV ČR.  

Národní observatoř zajišťuje aktivity týkající se lidských zdrojů ve vědě, výzkumu a inovacích, zejména jde o sledování trendů v ČR, analýzy potenciálu mladých odborníků pro uplatnění ve výzkumu, vývoji a inovacích,  vyhodnocení příkladů dobré praxe ze zahraničí, monitorování existujícího prostředí pro realizaci příslušných opatření Národní politiky VaVaI v ČR a formulaci doporučení pro jeho zlepšení v následujícím období do roku 2015. 

PIAAC – příprava a realizace mezinárodního výzkumu

Realizace projektu: 22.9.2009 – 31.12.2013

Tříletý výzkumný projekt PIAAC (Programme for the International Assessment of Adult Competencies) byl zaměřen na hodnocení úrovně základních dovedností potřebných pro úspěch v běžném životě i na pracovním trhu u dospělých ve věku 16–65 let a mapoval rovněž využití těchto dovedností v každodenním osobním i pracovním životě.

Poradenský proces na Úřadu práce ČR

Projekt „Pora­denský proces na Úradu práce ČR“ byl  realizován v rámci Programu na podporu aplikovaného společenskovědního výzkumu a experimentálního vývoje „OMEGA" Technologické agentury ČR od 1.1.2012 do 31.12.2013.

Bilanční diagnostika - projekt mezinárodní spolupráce

Projekt mezinárodní spolupráce OP LZZ „Bilanční diagnostika pro uchazeče o zaměstnání: výměna zahraničních zkušeností a aplikace nových poznatků do praxe úřadů práce“byl řešen od 1.4.2013 do 31­. 11. 2013

Výměna zkušeností pracovníků úřadů práce zemí EU

Projekt Výměna zkušeností pracovníků úřadů práce zemí EU je realizován v rámci Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost (prioritní osa 5 Mezinárodní spolupráce) a je financován z Evropského sociálního fondu a státního rozpočtu ČR. Realizátorem projektu je Národní vzdělávací fond, o.p.s., konkrétně tým Zaměstnanost. 

Akreditované vzdělávání poskytovatelů sociálních služeb v Kraji Vysočina

Cílem projektu je prostřednictvím realizace navrhovaných vzdělávacích programů zvyšovat kompetence jednotlivých skupin pracovníků a jejich profesionalitu tak, aby poskytovali uživatelům
kvalitní služby založené na respektování individuálních potřeb a na ochraně jejich práv.

Rozvojový program pro kraje

Jde o kontinuální projekt, který zahrnuje 3 složky: aktualizaci a správu inspirační databanky Topre­gion.cz, realizaci soutěže DOBRÁ RADA NAD ZLATO a realizaci workshopů pro krajské rady pro rozvoj lidských zdrojů.

IMPROVE – Postupy uznávání kompetencí kariérových poradců v Evropě

IMPROVE je mezinárodní projekt financovaný Evropskou komisí v rámci programu celoživotního učení Grundtvig

Práce a rodina

Projekt „Práce a rodina“ je realizován v rámci Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost (oblast podpory 3.4 Rovné příležitosti žen a mužů na trhu práce a sladění pracovního a rodinného života) a je financován z Evropského sociálního fondu a státního rozpočtu ČR. Realizátorem projektu je Národní vzdělávací fond, o.p.s.

Posílení kapacity institucí z vybraných států Evropské unie v oblasti implementace Nařízení č. 883/2004 (EHS) a č. 987/2009 (EHS) a zavedení elektronické výměny dat

Realizace toho projektu mimo jiné vychází z Nařízení Evropského parlamentu a Rady (ES) č. 883/2004  a č. 987/2009, která závazně ukládají povinnost všem členským státům EU zajistit mezinárodní elektronickou výměnu dat v oblasti sociálního zabezpečení v rámci celoevropské sítě.

Cílem projektu pro zúčastněné instituce je využití všech výhod plynoucích z mezinárodní spolupráce při budování plně fungujících přístupových míst k datům pojištěnců v EU tzv. Access Points, které zajistí potřebnou interoperabilitu s ostatními zahraničními dotčenými orgány v rámci Evropské architektury pro výměnu standardizovaných elektronických dokumentů.